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人事行政

3500-4000
上海-静安区 | 应届毕业生经验 | 大专学历 | 可接受应届生
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职位描述
招聘人数:1-2人 到岗时间:不限 年龄要求:18-25岁 性别要求:女 婚况要求:不限
语言要求: 普通话一级 普通话二级 普通话三级

岗位职责:
1、编辑公司各部门所有人员工资架构。
2、规范所有员工的工作职责。
3、制定所有部门员工的规章制度。
4、搭建平台,
5、建立各部门绩效考核。
6、建立自己部门工作责任,绩效考核。奖惩罚规章制度。
7、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
8、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
9、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
10、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
11、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、三年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络操作;

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上海中蕴企业服务外包有限公司总部位于上海人才大厦,深耕人力资源服务二十余年,致力于 顺应产业政策,创新行业产品,协同企业发展,激活人力资本,引领人力成本,优化服务价值 。凭借人力资源全方位服务、互联网灵活经营平台、组织模式升级改造、产业园运营及新业态定制服务等人力资源综合解决方案,帮助客户降低用工风险、优化人工成本、提高人力资本效能,从而提高竞争优势,实现新飞跃。

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