职责描述:
计划并安排现有服务合同的执行。
合理高效管理派工。
检查服务工程师的工作单,审核完整性和准确度后执行系统关账,通知开票。
按需执行采购订单的申请,跟踪进度,确保落实到位。
针对订单的执行进度,做好及时相关各方的沟通协调。
其他经理布置的任务。
任职要求:
本科或以上学历;
具备清晰的逻辑推理能力、独立分析及解决问题的能力;
熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件;
英文4级及以上,良好的英文读写以及沟通能力;
诚实有责任感,正直忠诚,良好的职业道德操守。
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