1.负责任职部门的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作
2.协助行政经理对各项行政事务的安排及执行
3.协调总部与分行之间的沟通
4.完成部门主管/经理交办的其他事务性工作
待遇情况:
1、薪资:无责任底薪4000-5000元(无水份,不扣款)
2、奖金:每月、每季、每年都有绩优人员评选。
3、福利:车费、通讯补贴、生活津贴;社保商报完善(录用员工)
4、培训:完善的带薪培训机制,每月2-4次学习提升机会,
5、晋升:公平、公正、公开晋升体系与选拔机制并重
6、工作地点:上海市内各区域均可分配
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